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조직구성원 재능관리(TM) 과정

<조직구성원 재능관리(TM) 과정>

교육기간 4일/32h

 

 

교육목표

○ 조직구성원의 재능관리는 불확실한 경제환경하에 관리자 및 인사담당자가 구성원의 재능을 개발 발전시킴으로서 조직의 활성화와 개인의 재능 및 업무수행 능력을 지속적으로 향상․관리하는 방법 제공

○ 구성원 재능능력에 따른 전략적인 인사배치

 

교육대상

○ 인사담당자, HRD(Human Resource development) 업무담당자, 임원, 각 부서장

 

과정의 특징

○ 본 과정을 통해 조직구성원의 인적 자원을 최상의 상태를 개발, 유지, 발전시키는 일련의 과정 습득

○ 통합적인 인적자원관리 시스템을 통한 조직구성원의 잠재능력과 조직에 필요한 업무능력 개발

 

 

 

▲ 교육내용

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